優秀なゲームディレクターの条件ってなんだと思う？

なんだと思う？

他のスタッフより表に出ない

テストプレイを自分でやる
ユーザーの声を聞く
自己満足しない
哲学がある

なんだろうが時間と金をかければかけるほど良いものができるのは当然

与えられた時間と金でちゃんと完成させる
納期を守る
それができる計画力と統率力が高いこと
それがディレクターとして優秀といえる最低条件だろう

明確なビジョンを持ち千本ノックしない

みんなの意見を汲み取る、こだわりを貫きたいなら責任も取る

PS5に出さない出すのはXboxとsteamとswitch2だけに絞る

シリーズ物をぶち壊して新しいことをしようなどと思わない人

声優とプライベートな関係を持とうとしない

変な旅行とかしない

事前に計算をする

面白いゲームを作るってのは当たり前として、その上で炎上するような発言はしないことじゃね
SNSでユーザーに噛み付くとか愚の骨頂

面白くないと判断された要素をバッサリ削除するセンス

完璧なものとはそれ以上省くことが出来なくなった状態

自分の個性を出そうとして
王道作品だったのを邪道な変化球に変えようとしない

ゲームをテストプレイする
ゲーム以外の分野に精通している
低品質なコンテンツはスタッフがいくら頑張って作ったとしても顧客の満足度につながらない物は捨て去る事ができる残酷さ
クリエイターというより職人気質
風呂敷を広げすぎにクロージングまで完璧に設計計画を立てられる人

自分なりのゲーム論、ゲーム哲学を持ってる事かなぁ
必ずしも持ってれば面白いゲーム作れるワケではないんだけど
ゲームとはなにか、を考えておらずどこかで見た要素をパッチワークすればゲームになる
としか考えてない奴の作るゲームはほぼ確実に面白くならない

こだわりを捨てられる

それなりの大学を出てる

宮本　金沢美術工芸大学
青沼　東京藝術大学
宮崎　慶應義塾大学

Xで暴言を吐かない

3年先のトレンドを予測できる

裏方に徹する
snsで暴れない

スクエニの学歴とか何の参考にもならんやろ🤣
スクエニ全体が低評価なのに

ゲーム性を理解している

他社のゲームなどに触って戦闘時の面白さを理解できる
戦闘におけるタイミングを理解できて気持ちの良いアクションを自覚できる

また、ドロップ品などの報酬の使い道もよく考えてユーザーの視点に立ったゲーム構成を構築できる

ストーリーでは多くのユーザーが登場人物に共感できる事に興味を抱き、実装後の修正にも対応できる
また、有能なライターを見極めることができ、ストーリーの大筋や世界観を伝え、ライター側の提案を柔軟に受け入れる

ディレクションしたゲームが面白い

Xでレスバトルをしない

ここに上がってる定義からすると、アクが強いけど河津神はやっぱり優秀なディレクターだったんだなと思ったよ

ゲームのアイデアを出すとか、ディレクターがそれをやってることは多いが、ディレクターがディレクターであるために必ずやらねばならない業務ではない

ディレクターの責務は人を働かせゲームを完成させること

一年半売り続ける！のはプロデューサーの仕事か

全部違う
売れるゲームを作ること

昔はともかく今は最初にきっちりした仕様書作って各部署や下請けに正確な指示を出せる人間だろう
中身空っぽの仕様書作って曖昧な指示出して出来上がってきたものに文句だけ言ってどこを直すのかの指示すら出さず作り直しだけ命じるようなのは今では通用しない

部下のアイデアに追加要素をつけて
ゲームを作らせる才能

俺が作ったんだ、嘘つき

・大胆なアイデアを生み出し続けられる能力
・それらをまともなゲーム設計に落とし込む調整能力

ヒットするためにはこの二つ
あとの実務能力は長く続けるために必要なんであってヒットする為に必要なものではない

大抵の人はどちらかが優れててどちらかはダメなパターンが多いからディレクターって二人体制の方が良いんじゃね？って思うんだが

マジな話で言うと判断の早さ
ゲームはプロジェクトがとにかく鈍重なので先に先に判断してかないとマジで座礁する
気づいた頃には行くも戻るもできなくなる

悪質な誹謗中傷の大半は日本からのものと決める決断力

中韓ソニーと関わらない

計画性、まとめる力、管理能力、そしてなにより責任感
これらが一つもないのがノムリッシュ

面白いゲームを作るための高度なセンス

自分がディレクターであることを忘れる事ができ、1プレイヤーたれる人

SNSで愚痴らないことやユーザーを虫呼ばわりしないことかな